O mundo do trabalho está permanentemente passando por várias transformações significativas, como tecnologia e automação (incluindo a inteligência artificial e a robótica), as diversas modalidades de trabalho (com a ascensão do trabalho remoto e a adoção de práticas flexíveis) e as mudanças nas expectativas e prioridades das pessoas (como valorização do propósito, equilíbrio entre vida pessoal e profissional, diversidade e inclusão).

Tudo isso, com as organizações necessitando pessoas engajadas, imbuídas de uma Cultura favorável, ao mesmo tempo em que conseguem atrair, desenvolver e manter profissionais qualificados.

Diante deste cenário, diversos organismos de normalização ao redor do mundo vêm se debruçando sobre o tema, e produzindo importantes documentos.

Nestas duas Trilhas de Formação, a ATSG reuniu alguns dos principais padrões globais sobre gestão com foco em pessoas.